S'associer au DAFA
Un standard national
Fruit du travail concerté des organisations nationales partenaires, sous la responsabilité du Conseil québécois du loisir depuis son lancement en 2009, le Programme DAFA est dorénavant reconnu comme le standard national de la formation en animation. Lauréat, en 2016, du Prix International de l’Innovation en Loisir décerné par l’Organisation mondiale du loisir, il vise essentiellement à assurer l’excellence et la sécurité de l’expérience loisir dans tous les milieux. Pour les jeunes animateurs, la certification DAFA est une reconnaissance des plus valorisantes ; pour les citoyens, particulièrement les parents d’enfants, c’est l’assurance d’une animation de qualité.
Offrir le
DAFA
D’une grande souplesse, le Programme DAFA s’adapte à la réalité des organisations, selon l’horaire et les activités pédagogiques désirées. D’ailleurs, bon nombre d’organisations locales agréées (OLA) ont leur propre manière d’offrir le DAFA, mais la formation reste la même partout au Québec. Quant aux organisations qui donnent une formation « maison », elles peuvent facilement obtenir l’équivalence DAFA, moyennant une évaluation du contenu et, au besoin, une mise à niveau.
Bien que le Programme comprenne une partie théorique, il ne s’agit pas d’un enseignement magistral pour autant. Le formateur est invité à être un modèle d’animateur en accompagnant les participants dans la conception d’activités, en les initiant aux réalités du métier par des mises en situation et en les amenant à échanger sur des problématiques concrètes.
Une organisation locale non agréée qui voudrait offrir le DAFA peut procéder de l’une ou l’autre des deux manières suivantes, selon la disponibilité des ressources :
Si une ressource interne est prête à offrir le DAFA, celle-ci devra suivre la formation de cadre responsable de la formation ; par la suite, l’organisation devra faire les démarches pour devenir une OLA. Si, au contraire, l’organisation ne dispose d’aucune ressource interne pouvant offrir le DAFA, elle peut faire appel à une organisation locale agréée. Pour vous orienter, consultez la carte des organisations agréées.
Devenir
une OLA
Organisations locales
Toute organisation locale qui souhaite être agréée pour offrir la formation DAFA à son personnel (bénévole ou salarié) ou au public, doit remplir les trois conditions suivantes :
- Avoir une mission en loisir;
- être membre d’une organisation nationale agréée (ONA);
- avoir dans son équipe régulière au moins un cadre responsable de la formation (CRF) ou une personne inscrite à cette formation.
Si votre organisation ne remplit pas ces conditions – par exemple, vous travaillez pour un établissement scolaire ou un carrefour jeunesse emploi –, vous pourriez collaborer avec une organisation locale déjà agréée ou vérifier si une organisation de votre milieu serait intéressée à le devenir.
Télécharger le Formulaire d'agrément d'une organisation locale
Entreprises privées
Les entreprises locales souhaitant obtenir l’agrément DAFA doivent non seulement remplir les trois mêmes conditions imposées aux organisations locales, mais aussi satisfaire à trois exigences supplémentaires :
- Avoir au moins un cadre responsable de la formation (CRF) qui a la reconnaissance de formateur d’Emploi Québec;
- avoir obtenu, l’année précédente, un contrat de formation en animation ou de gestion de camp de jour avec un membre d’une organisation nationale agréée;
- acquitter le coût d’adhésion annuel.
Télécharger les Conditions d'agrément d'une entreprise privée
Développer une
formation DAFA
Une fois agréée, votre organisation locale pourra développer son offre de formation DAFA en fonction de ses besoins et ressources. À chaque étape du processus d’implantation, vous pourrez bénéficier du soutien personnalisé et de l’expertise-conseil (PDF) de l’équipe du DAFA, au sein du Conseil québécois du loisir; vous pourrez aussi compter sur la collaboration des partenaires du Programme qui participent à la réalisation de projets collectifs, incluant le développement d'offres de formation DAFA adaptées à différents milieux.
Le DAFA dans
un CJE
Le Programme DAFA est tout indiqué pour bonifier l’offre de services dans un Carrefour jeunesse-emploi (CJE). D’une durée de 68 heures, la certification contribue non seulement à améliorer l’employabilité des jeunes participants, mais aussi à développer leur estime de soi, leur esprit d’entreprise et leur autonomie. Si vous travaillez au sein d’un CJE qui a un intérêt à offrir le Programme DAFA, veuillez communiquer avec un représentant du Réseau des carrefours jeunesse-emploi du Québec. Vous trouverez plus d’informations à ce sujet dans le dépliant Le DAFA dans ton CJE.